展现新作为服务新发展——2020年甘肃省老干部工作综述

2021-02-26 00:47

放心、让老同志满意，始终是老干部工作者的出发点和落脚点……一年来，全省各级老干部工作部门精准把握新时代老干部工作新要求，积极运用信息化手段，自觉践行精准化理念，大力加强规范化建设，做优做细服务管理，用心用情尊老敬老，进一步满足老同志对幸福美好新生活的期待。
我省整合优质“适老”服务资源，对“夕阳风采”APP进行“适老”功能优化，引导老同志积极关注中组部老干部局“离退休干部工作”和“甘肃老干部”两个微信公众号。目前全省已有19万多名老同志安装使用“夕阳风采”APP，安装率超过84%；近10万人关注两个微信公众号，关注率超过44%。
全省各级老干部工作部门聚焦建章立制，规范化建设有序推进。加强制度建设，构建政策体系，制定出台10余项办法规定，编纂完成《老干部工作文件选编》，使老干部各项工作有章可循、有制可依。按照《党政领导干部联系离退休干部工作制度》《中共甘肃省委老干部工作领导小组工作规则》，组织召开省级老同志座谈会，引导各地各单位相继召开老同志座谈会、征求意见会、恳谈会达150场次，有效搭建了老同志建言献策、参政议政的桥梁。
我省聚焦所需所盼，精准化服务落实落细，积极落实省属企业离休干部两项经费、离退休干部遗属生活困难补助费和医药费财政补助资金1372万元，重点对失能失独、空巢独居、家庭负担重等离退休干部给予关心照顾。针对老同志多年反映强烈的省老年大学“一座难求”问题，在省委省政府大力支持下，维修改造建设新址，教学活动规模显著提升、教学活动条件大幅改善，在满足老同志精神文化需求方面有了质的飞跃。
　　服务中心大局，引导离退休干部优势作用发挥彰显
重视发挥老同志作用，是新形势下党的事业所需、老同志自身所愿、老干部工作职责所在……全省各级老干部工作部门紧扣时代主题，精心设计活动载体，搭建作用发挥平台，充分激发广大老同志为党和人民事业增添正能量的意愿和热情，有效推动老干部工作在融入全省发展大局中、彰显时代价值。
我省搭建平台载体，凝聚思想共识，健全完善“银发人才”队伍专家信息库，为组织老同志发挥作用提供人才

共有评论0条

<返回

<返回首页