坚持用系统观念推动机关党建工作高质量发展

2021-02-24 18:40

会精神全覆盖。各级党组织要结合“三会一课”，搞好学习交流，每名党员都应联系自身思想和工作实际，谈认识体会、谈收获打算，确保学习质量和效果。
二、要在工作谋划上体现整体性
整体性是系统观念的核心观点，体现实现高质量发展的要求，彰显推进工作的统一性、全局性、全面性原则。作为基层党建工作者，要准确把握系统性和整体性工作原理，将系统观念贯穿到机关党建工作全过程，明确树立服务本单位中心工作的全局意识，充分调动和发挥各级党组织和党员干部各方面积极性，广泛汇聚改革发展共识、凝聚多元主体合力，实现党建工作整体推进与重点突破相统一。在工作安排中，既要坚持全面系统的观点，又要抓住关键环节，以重要领域和关键环节的突破带动全局。要明确树立整体意识,注意从整体上、全域上去思考和谋划党建工作，防止出现“本位主义,局限思考”现象,尤其不能长期在几个表面环节上打转转,造成“点强面不强”或“面上说时好、点上看时差”或“悬在空中、做在表面”的问题。因此，必须坚持从整体思维出发抓机关党建,统筹安排组织理论学习、党支部标准化建设、完善制度机制、党员教育管理等各项工作，着力在理论与实际、党建与业务、机关与企业、集体与个人相结合上下功夫，真正使党建工作贯穿于促进机关建设之中，体现于促进业务发展之中，融合与促进个人成长之中，实现党建工作真正意义上的由虚走实的转变。
三、要在任务安排上体现平衡性
平衡性是系统观念的基础环节，体现追求科学发展原则，凸显的是一项工作的结构性、均等性、融洽性。在机关党建工作中，要注重树立平衡意识，既要处理好党建与业务、学习与工作、教育与管理之间的关系，也要处理好上级党委与机关党委、机关党委与党支部、党支部与党员个人之间的关系，实现机关党建工作职能、组织、质量、时效、成效相统一，实现机关党建工作与本单位主责主业全面发展的相统一、相促进。比如，在组织理论学习的时间安排上，要注重突出重点，注重内容集中，注重先导引领，注重指导效应，把握好时间节奏，既按要求、按需要完成学习任务，又不因为学习频次太多，影响正常业务工作。同时，要把握好阶段性工作与长远性工作的有机统一，重视对基层党务干部的培训，提升党务工作能力，增强做好党务工作的责任性、主动性和积极性，

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