让贫困户端稳“饭碗”——金昌市推进就业扶贫工作纪实

2020-12-01 17:47

让贫困户端稳“饭碗”
——金昌市推进就业扶贫工作纪实
　　新甘肃·甘肃日报记者谢晓玲通讯员韩淇
就业是民生之本。增加就业，是最有效最直接的脱贫方式。
今年以来，金昌市认真贯彻落实关于决战决胜脱贫攻坚的部署要求，成立了由人社局为组长单位，教育局、农业农村局、团委、妇联共同组成的转移就业专责工作组，着力推进劳务输转、精准扶贫劳动力培训、乡村公益性岗位开发、扶贫车间建设等重点工作，多措并举促进贫困劳动力就业增收。
“我们现在住上了楼房，还有稳定的工作和收入。”永昌县东寨镇红光新村贫困户赵执彦说。2017年，他家通过易地扶贫搬迁，从永昌县新城子镇马营沟村搬迁到了红光新村，在村里劳务带头人的帮助下，夫妻俩在离家不远的金达路桥养护公司找到了满意的工作。
上岗前，夫妻俩接受了精准劳动力职业技能培训，还享受了每人6000元的就业奖补政策。据了解，金昌市认真落实就业奖补政策，为通过劳务输转实现就业的110名贫困劳动力落实交通补贴、劳务奖补、生活补贴等补助资金55.78万元，推动贫困劳动力出得去、稳得住、能增收。
2018年，甘肃长汾农贸发展有限公司着眼多元发展和助力脱贫攻坚目标，在市县人社局和红山窑镇的支持下，建成以芨芨草扫帚、手工酿酒、酿醋、制粉、陶瓷、石磨小杂粮等传统手工艺为一体的综合性扶贫车间。
今年56岁的赵天生在2014年被认定为建档立卡贫困户，妻子患有腰椎间盘突出、高血压等疾病，不能参加重体力劳动，一家人生活困难。2019年，赵天生在甘肃长汾农贸发展有限公司找到了一份工作，谈起在公司干活的这一年，他坦言：“这里吃得好、住得好、环境也好，每个月都能挣三四千元，很不错。”
金昌把扶持和壮大扶贫车间作为拓展贫困劳动力就地就近就业渠道的重要抓手，坚持“政府主导、企业带动、农户参与”的思路，聚集政府、市场、企业、群众多方合力，引导劳动密集型企业“出城进村”，把生产车间和培训课堂延伸到田间地头，积极打造群众家门口的“扶贫车间”，让更多的贫困户“摇身”变成上班族。

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