在变革中前行在创新中跨越 ——甘南教育事业发展纪实

2022-11-15 15:12

作为最重要的基础性工作,着力破解教师队伍建设中的难题。想方设法招录引进紧缺学科教师,目前全州教职工总数达到14272名,比2012年增加3358名；师资结构进一步优化,对所有教师进行了全覆盖培训,教师整体素质和专业水平进一步提高。2015年以来,落实乡村教师生活补助资金1.76亿元、班主任岗位补助资金7324万元；新建乡村教师周转宿舍1221套,改善了乡村教师住宿条件。加大教师职称评聘力度,职称评聘向乡村教师倾斜,在限额内优先考虑乡村教师。
十年来,各级财政共投入改善办学条件资金32.11亿元,实施了“学前教育发展专项”“改善普通高中办学条件”“现代职业教育质量提升”“省政府民生实事”“三区三州教育脱贫攻坚”等项目。投入44.58亿元,建立起从学前教育开始的全链条贯通、全覆盖保障资助政策体系,15年免费教育基本实现。义务教育阶段“两免一补”政策全覆盖,学前教育、普通高中教育、中等职业教育、高等教育资助学生全链条贯通,7.17万名贫困家庭大学生享受7.17亿元生源地信用助学贷款。州、县市财政自筹资金实施高中免费教育、农牧村学前教育幼儿营养改善计划和免保教费政策,从2017年起全部纳入“三包”政策,累计落实资金37.09亿元,受益学生127.23万人次。少数民族地区教育特殊补助专项资金覆盖各学段,全州没有一个学生因贫失学。
　　在攻坚克难中实现义务教育均衡发展
实现了从“入园难”到“上好园”的跨越。2010年之前,全州共有幼儿园16所,在园幼儿4932名,教职工248名,学前教育三年毛入园率仅为13.5%。党的十八大以来,甘南州把推进学前教育发展作为补短板、调结构、促公平和精准扶贫的重中之重,按照“三抓三促”的工作思路和“广覆盖、保基本”的工作要求,坚持“公益性、普惠性”原则,在幼儿园建设、办园条件、师资队伍、保教质量等方面大力攻坚克难,全力实施了三期学前教育三年行动,计划并探索政府主导的民族地区办园体制改革试点项目,推动学前教育实现了超常规、跨越式发展。2012

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