【我的五年】张警官的追“枫”之路

2022-04-25 10:40

己扛”，到“解决不了，找派出所” ，九州的社会风气得到了极大的改善。
“被需要的感觉真好。”张林和同事们从不会觉得群众来找是事多麻烦，相反，一种职业的自豪感油然而生。
九州派出所的辖区面积6.75平方公里，住宅小区不断增加，人口不断增多。相比起辖区面积广、人员复杂的现状，派出所人手不足的问题渐渐显露。但配备警力需要时间，在警力完备前，如何提高解决问题的效率？如何让现有警力发挥最大价值？张林日思夜想。
白天张林跟着出警，出警回来处理各类文件，很多时候下班看窗外已是漆黑一片，用他自己的话说就是“以所为家”。那时，张林时常躺在办公室椅子上思考：哪里有火我们才去灭火，这太被动了，怎么就不能没着火时先降温，哪怕是小火苗的时候，怎么就不能先浇灭？
此后，张林每天在辖区“转悠”，巡查社区民警是否到岗到位，与楼院长聊聊小区最近的租户情况，巡查沿街铺面，法制宣传教育，发反电诈宣传单。他可不是在机械地完任务，而是觉得在基层实际工作中一定能找到问题的症结。

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调解矛盾纠纷。
2017年成立的“和为贵”调解室是九州派出所引以为傲的名片。“礼之用，和为贵。抬头不见低头见，握手言和情义深。”调解矛盾不止在居民家里、在公司或在室外，更多人愿意来所里调解，这里的气氛更像是一个拉家常的地方。调解室收拾得干净整洁，一旁的书柜摆放着不少书籍，有心理学、散文、小说等供大家阅读，通过阅读能令人冷静思考。
“我们要做好辖区的‘服务员’‘守门员’‘宣传员’‘消防员’，创建平安和谐‘枫景区’。”2018年，张林提出“‘四员’创‘一景’”将九州派出所推上了争创“枫桥式公安派出所”的跑道。
对张林来说，2018年公安部推进创建“枫桥式公安派出所”活动的时间点来得实在太巧了。“‘矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位&rs

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