转作风树新风——省纪委监委扎实推进作风建设年活动

2022-04-02 23:40

新甘肃·甘肃日报记者马颖通讯员王彬
开短会、讲短话，列清单、提效率……今年以来，省纪委监委雷厉风行开展作风建设年活动，常委会和各内设机构着眼大局，各项工作对标对表，实行清单管理，推行“极简”工作法，工作作风正悄然发生变化。
省纪委常委会带头改变，为全省纪检监察系统作出表率。
2月中旬，省纪委6个调研组深入兰州、庆阳、天水、白银、陇南等市州和有关派驻纪检监察组调研，在一线找问题，针对问题找答案，破解纪检监察工作如何贯通融会这一课题。
2周的扎实调研，形成了6份高质量调研报告，发现29个具体问题，提出32条对策建议。各项调研成果正在转化为具体工作举措，并在实践中不断完善。
2月28日，省纪委监委理论学习中心组对上述调研成果进行专题交流。各调研小组发言直奔主题，言简意赅，每组不超过8分钟，加上省纪委监委主要负责同志点评，整个交流过程用时1小时。大家普遍认为，尽管时间短，但是效率高、收获大。

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省纪委监委理论学习中心组举行会议，专题交流6个重点课题调研报告。
思想上对标对表，行动上狠抓落实。
在常委会和班子成员的带动下，省纪委监委机关各厅部室、各派驻（出）机构将作风建设融入各项工作，按照作风建设年活动5个方面16项措施，细化任务、突出重点，建立台账、逐项销号，努力实现作风改进和工作落实双促进。
本轮疫情发生后，省纪委监委办公厅第一时间印发通知，从绷紧疫情防控之弦、抓紧扛牢主体责任等6个方面对全系统疫情防控工作作出安排。同时，向各市州纪委监委和相关派驻（出）机构印发《工作提示》，督促强化疫情防控监督，推动防控措施落实。
省纪委监委干部监督室根据人少面广的实际情况，设置监督检查岗，在市县、机关、派驻机构、企业、高校及其他事业单位6个领域分配专人日常监督，跟进督促联系单位、部门深入推进作风建设。
派驻省总工会机关纪检监察组针对自身问题，实行纪检监察组组长和副组长、组领导和一般干部、一般干部之间“三个必谈”，互相查摆，形成清单。对于工作问题，细化梳理，分门别类，建立责任到人的整改台账，逐项进行整改。
派驻省司法厅纪检监察组简化公文流转程序，责任靠实到人、

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