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探索建立基层治理新模式：引导市直机关干部走出“大院”服务群众 打破“围墙”共享资源

2022-03-08 20:08

甘肃省兰州市城关区铁路西村街道牟家庄东社区驻守干部精心策划，与社区“社工委”共同组织了开展“欢欢喜喜过大年”市博物馆参观活动。辖区小朋友们在市博物馆讲解员的带领下，有序参观了市博物馆5个单元的文物及文化历史展览。实物展览与现代化影像技术相结合，配合讲解员细致专业的讲解，让小朋友们在听、看、想中体验了兰州悠久的历史和厚重的文化。
兰州市档案馆将档案服务工作和社区基层治理工作有机结合，在驻守工作中，积极尝试了爱国主义教育有阵地、档案查阅服务零距离、城市记忆宣传有载体的“档案人驻守三服务”活动，开展了系列活动，以“走进档案守初心”为主题的“兰州红色记忆展”建成社区党员教育培训基地，为辖区党员和居民提供“5+2”无假日观展、讲解服务，拓宽社区党员、居民群众思想教育途径，助力社区居民红色教育宣传工作。
在“10.18”疫情防控中，兰州市委直属机关工委组织1.3万余名市直机关党员干部成立驻守工作组243个，使党旗在疫情防控一线高高飘扬，为常态化驻守工作奠定了基础。
张秀兰说：“去年疫情期间，社区的工作人员和市里来的党员干部都特别辛苦，时不时地来家里关心情况，那么冷的天，他们每天都守在社区门口，我真的很感谢他们。”
大事小事一起办 办好群众身边事
常态化驻守社区重在让机关党员干部有事可做，为此，兰州市深入推动习近平新时代中国特色社会主义思想进千家入万户、指导帮助基层加强党组织建设、着力推动基层治理向小区延伸、做实做细常态化疫情防控、推动增强“社工委”聚合功能、推广使用‘小兰帮办’信息平台、积极帮助开展便民为民服务、巩固提升文明城市创建成果等驻守工作八项重点任务，确保市直机关干部常态化驻守社区工作落实落细。
落实驻守社区八项重点任务，要从小事巨细做起。
“楼道的卫生干净了，社区的治安更好了。”谈及驻守干部的工作成果，张秀兰说道：“确实安全了，现在让我几点出门我都不害怕，原先六点以后我就不下楼了。”
据张秀兰介绍，她所在的铁路东村街道铁路新村社区之前楼道卫生较差，一直存在贴小广告的现象，社区治安环境也欠佳。张秀兰说：“这种现象给物业反映过之后，一直没得到解决，驻守社区的党员干部们来了之后，环境卫生也干净了，贴广告的现象也减少了，我们住的也更舒心、更安全了。”
5386名兰州市市直单位机关驻守干部在社区的工作岗位上，与社区工作者拧成一股绳，围绕群众“急难愁盼

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